給料の問題について

経験年数が長いのに給料が低い介護士は今すぐ転職するべき理由を解説

 

どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。

僕は現在26歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました。

最初の3年は島根県で法人内のショートステイと従来型特養とユニット型特養で経験を積みました。

その後介護派遣を経て今はフリーランスとしてブログを書いて生活をしています。

 
今回は介護士で長く働いているけどなかなか給料が上がらずに生活に困っている人に向けて記事を書きました。
 
実際に僕の周りでも介護士歴10年の上司が給料が少ないという理由で未経験で近場の工場に就職してしまいました。
 
せっかく10年近くのキャリアがあるのにとても勿体ない話だと思います。
 

※待遇の良い介護施設に転職するために必要なノウハウをまとめた記事がありますのでご活用ください。

【保存版】『介護士の転職基礎』の完全ロードマップ【全部無料です】「介護士の転職」についてまとめた記事です。何度も介護士の転職を成功させてきた僕が具体的に年収アップする転職術や転職エージェントを上手に活用するノウハウについて書きました。...

介護士は経験年数に応じた給料をもらっていない現実

介護士は年功序列ではあるのですけど毎月上がる給料の額が極端に低いです。

最初に書いた工場に行った上司がいるのですけど、その人と毎月もらう給料の差は数万円でした。

僕は地方で働いていたので、毎月の手取りが15万前後だったのですけど、10年勤めている上司は手取りが20万円に行っていないぐらいでした。

さらに役職がつくと介護の稼ぎ頭と言われている夜勤の仕事がなくなるので僕と同じぐらいの給料をもらっているという状態でした。

それで近くの工場に転職してしまうケースは多かったです。

介護士で給料が少ないので他職種に転職した尊敬していた上司を見て感じたこと どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在26歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

そう考えると介護の仕事を長年することに対してのメリットはあまりないと思っています。

それなら人手不足の介護業界において人手不足で困っている施設が高い金額を払って介護士を確保するタイミングを狙って転職したほうがいいと思っています。

 

介護士の評価される項目は主に

  • 経験年数
  • 資格
  • 知識、スキル

であって特にこの中で経験年数が高ければ高いほど多くの高齢者の事例を見ているので臨機応変な対応や安定的な介護をすることができます。

僕が以前勤めていた特養での10年はもうどこの施設も喉から手が出るほど欲しい存在です。

「手に職」の介護士はこれから始めるべき仕事と断言する理由を解説このページでは食いっぱぐれることのない仕事の「介護士」の魅力を知っていただきたく作成しました。未経験の方には是非読んで欲しいです。...

貴重な人材を他職種に逃してしまうのはとても勿体無いと思います。

なのでもっとスキルや経験のある人に関しては良い待遇を用意して安心して生活させて最大のパフォーマンスを発揮させてあげた方がいいと思っています。

もちろん施設の資金難という問題もあるので介護施設がもっとお金を稼げる仕組みなって従業員に還元できる仕組みを作った方がいいと思っています。

あとは単純に国からの税金の投入の額を増やしていくことも大事だと思っています。

長年搾取され続けるベテラン介護士

介護士は基本的に搾取されることが多いです。

  • サービス残業の横行
  • 低賃金
  • 上記の2つからくるストレスによる人間関係の悪化

これらの環境を見て介護職を底辺だという人がいるのもよくわかります。

介護士は心身ともに疲れ切っている事もあるので、仕事をして家に帰って寝るだけの生活をしつつ固定費の支払いだけで生活がギリギリになってしまうケースも多いです。

まずは生活の水準を下げて生活を楽にする事が大事だと思っています。生きるために必要な金額を下げれば心の余裕も生まれますので。

そういう事もあって生活に余裕を持つことができなくて自立できた生活を送れていないケースが結構あります。

何のために働いているかというと自分の生活をよくするために働いているのにこんなに消耗してしまうのはおかしいです。

なので、自分で考えて行動して最適な環境に身を置いていくことがこれからの介護士だけではなくて多くの人の働き方に当てはまると思っています。

特に今の職場の給料に不満がある人は給料の高い施設に行けばいいと思っています。

「そんなの無理だよ」と思う人もいますが、介護派遣なら手取り20万円をもらいつつ自分のライフスタイルにあった働き方をすることが可能なのでオススメです。

介護士で年収300万円の中で幸せに生きていく為の転職術を徹底解説このページでは年収300万円の介護士が幸せに生きていくための節約術や転職術を紹介する記事です。ぜひご活用ください。...

やりがいの搾取への対処に対しての記事も別にありますので良かったらご覧になってください。

介護士が「やりがいの搾取」に遭わないようにするべき事や意識を解説 どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在26歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

以下の項目では僕が実際に働いている介護派遣について書いていきたいと思っています。

転職をして福利厚生や収入を上げて自由時間を増やしていこう

 

介護職は比較的低賃金で整っていない福利厚生で働いている人が多いのですけど、中にはしっかりした給料と福利厚生がある施設も存在します。

なのでそういう施設に行き着くまで転職を重ねる事をオススメします。

「転職を何回もすると履歴書に傷がつく」という声があるのですけど、その時は派遣を使っていろんな施設で働いてみるのがいいと思います。

中の職員に年収や福利厚生の事を聞いて「ここいいな」と思ったら派遣会社に「ここで正社員で働きたい」

僕自身派遣として働いているのですけど、同じ施設で働くことは意味がないと思っています。

その分変化がないということですし、収入を上げたり労働環境をよくしたい時に同じところで働き続けても仕方ないです。

特に介護士は人手不足なので転職前提でキャリアを立てたほうがいいです。

僕自身は派遣でいろんな施設を巡りながら多くの事を学んで生かしていきたいと思います。

僕のしている派遣のメリットは以下の通りです。

 

派遣として働くメリット

  • 残業は基本ない
  • 残業があってもしっかりつけてくれる
  • 施設とのトラブルは間に派遣会社が入ってくれる
  • 高時給の案件が多い
  • 人間関係や労働環境が嫌になったら他の派遣先に移る事ができる
  • 自分の好きな出勤時間を希望して働くことも可能

介護士は人材不足と資金不足によって自分のところで雇っている介護士を守る力が弱いので大きいところに守ってもらう事が大事だと思います。

介護派遣のメリット・デメリットに関しては別の記事で紹介してますので良かったら一緒に読んでみてください。

【完全解説】介護派遣のメリット・デメリットを実体験から書いていきますこのページでは介護派遣を活用して年収をアップさせた経験から、介護派遣のメリット・デメリットや上手に活用する方法を解説しています。...

 

現役介護士がオススメする絶対に登録しておきたい3つの介護転職エージェント

 

僕が介護士が転職するに当たって是非登録して欲しい介護職エージェントは以下の通りです。

 

これらの介護派遣は大手の派遣会社ということもあってコンサルタントがしっかりしているということと高待遇を受けられることです。

また介護職の転職エージェントによって同じ施設でも収入が変わるので複数登録することをお勧めします。

なので上記の3つのエージェントは全部登録することを当サイトではお勧めします。

介護派遣会社を複数登録しておいたほうがいい理由を現役介護士が解説します どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在25歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

特にかいご畑は初心者のキャリアアップのための支援を積極的に行なっていて資格取得にかかる費用を負担してくれるのは比較的大きいと思います。

僕自身も実務者研修の資格はかいご畑で取得したいと考えています。

かいご畑

 

 
 

これから介護士を始めたい方に必須の資格『介護職員初任者研修』を無料取得する事ができます。


普通に取ると10万円近くかかってしまうので是非登録して資格取得してほしいです。

 

かいご畑の特徴

  1. 実務者研修、初任者研修スクール費用の負担(10万円)
  2. 1万を超える求人の豊富さ
  3. 介護派遣業界では大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
  4. 給料を週払いで払ってくれる制度がある
  5. 介護をしたことがない人へのサポートが手厚い

 

 

「かいご畑」未経験の方には絶対にオススメの介護派遣会社です。

これから資格をとってステップアップしたい方からしたら非常に嬉しいですよね。

詳しく解説した記事がありますので良かったら読んでみてください。

マイナビ介護職

マイナビは転職の王道中の王道。
 
 
豊富な案件と転職のプロによる手厚いケアを受ける事ができます。
 
 
転職に安定性を求めたい人はぜひ登録してみてください。
 
 
 
 
 
マイナビ介護職の特徴

  1. 大手で非常に安心できる
  2. キャリアカウンセリングが非常にありがたい
  3. 大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
  4. 非公開求人が非常に多い
  5. 介護施設側の信頼が絶大

 

 

大手の安心感が欲しい人は「マイナビ介護職」がオススメです。

「マイナビ介護職」について詳しく知りたい方は別の記事で解説していますのでもし良かったら読んで見てください。

『マイナビ介護職』の評判・口コミはどうなの?現役介護士が解説します『マイナビ介護職』の「評判」や「口コミ」や「サービス概要」を現役の介護士の視点でまとめた記事です。転職エージェント選びをしている方は参考にしてみてください。...

 

きらケア介護派遣

 
きらケアは転職の王道中の王道。

 
豊富な案件と転職のプロによる手厚いケアを受ける事ができます。
 
 
派遣は多くの会社で比較するものなので是非選択肢として入れておきたいところです。

 

 

きらケア介護派遣の特徴

  • 大手なので多くの施設が安心して求人が出せる
  • アドバイザーが多くて安心
  • 非公開求人が多い
  • アドバイザーが介護業界において詳しい
  • コンサルが優秀

 

 

きらケア介護派遣は資格を取得して「給料あげたいな」という方にオススメの派遣会社です。

時給1700円代の求人を置く取り揃えています。

気になる方は解説記事がありますので良かったら読んでみてください。

【まとめ】『きらケア介護派遣』の口コミ・評判・メリットを現役介護士が解説介護派遣で比較的に評判の良いきらケア派遣の良いところだけではなくて、悪い口コミや評判やメリットやデメリットに関して現役介護士がリアルな視点で徹底的に解説していきたいと思っています。...
 

オススメ介護派遣会社に関してのランキングの記事もありますので良かった一緒にどうぞ。

【2019年】現役介護士がオススメする介護派遣会社ランキング|人気大手会社の人材派遣会社の口コミ評判|高時給・お得なサービスも紹介します 「介護の派遣会社が多くてどこに登録していいかわからない・・・」そんな介護士の方は多いように思えます。 実際に国内に介護派遣求人を取...

 

長年の介護士経験があるなら転職で給料をあげよう

 

介護での現場経験が長いというのは大きな武器で都内で働けば大幅に収入を増やすことが可能です。

地方での介護施設で働いていると周りのレベルが高くて絶望することがあります。

しかし地方は特養で働いている介護士が多いので都内の有料に行けばめっちゃ仕事できる人として扱ってくれます。

介護士が最初に勤めた方がいい介護施設は?スキルや経験値を溜めるキャリアを解説 どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在26歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

自分のキャリアの長さは大きな武器です、それをどんどん売り込んでいかないと待っているだけでは待遇はよくなりません。

どんどん自分が一番を必要とされる場所でしっかり給料を払ってもらう場所に行けば、好きな仕事を給料で辞めるという悲しいことをしなくても済みます。

労働環境や風習などは職場によって結構左右されるのでできるだけプロの手を借りて職場探しをした方がいいと思います。

そういうときは転職エージェントを利用するのがいいと思います。

個人的にオススメはかいご畑 です。ここでは

  • 資格取得が無料
  • 優秀なコンサルが多い
  • 特に若い介護士さんにオススメ

という感じです。なのでお金と労働環境のいい環境を望んでいる若い人は多いので、そう言う方に寄り添ったコンサルをしてくれます。

特に資格なしで介護を始める方は無料で資格を取得できるかいご畑 は本当にオススメです。

いつ無料の資格講習が終わるかわからないので早めに登録する事をオススメします。

正社員として働きたい介護職の人は「マイナビ介護職 」をお勧めします。

 

マイナビ介護職に無料登録