介護士の副業

介護士が掛け持ちをする際に注意しておきたいことを副業で月収100万円を稼いだ僕が解説

 

どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。

僕は現在26歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました。

最初の3年は島根県で法人内のショートステイと従来型特養とユニット型特養で経験を積みました。

その後上京し介護派遣にて有料老人ホームで夜勤専従として働いた後に島根に帰省し現在は老健に勤務しています。

これからのキャリアとしては近いうちに都市部に再び戻るつもりです。

かいご畑で実務者研修の資格を無料で取得して国家資格である介護福祉士を取得するつもりです。

かいご畑に関しても詳しく解説している記事がありますので良かったら読んでみてください。

【完全版】『かいご畑』の口コミ・評判・メリット・デメリット・活用方法をまとめて解説このページでは「かいご畑」を利用するメリット・デメリット・口コミなどを細かくまとめています。是非じっくり読んでより良い介護士転職に活用してください。...

介護士の給料と聞いて想像することって何かありますか??やっぱり給料の低さではないでしょうか?

しかし介護士は働き方によってガッツリ稼ぐことができる可能性のある業種だということはご存知ですか??

今回はそんな介護士が稼ぐために必要な『他職場の掛け持ちはオススメしない』ということを記事に書いていきたいと思います。

※介護士の副業に関してまとめた記事もありますのでもし良かったらご活用してみてください。

【副業】介護士にオススメの副業(Wワーク)を副業で100万円稼いだ経験から紹介していきますこのページでは介護士にオススメの副業について解説しています。実際に副業で100万円を稼いだ経験から副業の選び方や取り組み方を知って有効活用できれば結果が出ると思います。...

介護派遣を使えば介護職の掛け持ちはしやすい

 

 

派遣で掛け持ちをすることで一つの施設に縛られることなく掛け持ちをすることができます。

特に介護では夜勤があるので夜は夜勤をして日中は日勤をすることによって月に40万円以上を稼ぐ事もできます。

正社員だと手取りは20万前後です(田舎だと15万くらい)ので40万という額は大きな額になっています。

ダブルワークをすることによって多くの額を介護で稼ぐことができるのは選択肢として持っておいたほうが良いと思います。

勤務に関して融通を利かせることができますので、自分の計画に沿った働き方をすることができます。

ちなみに僕は月に10回夜勤をして25万円以上の収入を手にしています。

個人的には介護夜勤をメインに組み込んでその間に日勤の派遣を入れていくことができれば収入アップを狙えます。

夜勤専属について詳しく書いた記事もありますので良かったら読んでみてください。

介護士の夜勤は辛いのか?仕事内容・メリット・デメリットを解説します介護現場で夜勤専従として実際に働いて得た知見をもとにこの記事を書きました。介護夜勤の仕事内容・メリット・デメリットに関して解説しています。...

月に30万円以上の収入って介護職の常勤をしていては給料払いの良い施設の管理職にでもならないと厳しい額です。

上を目指すにしてもポストが少ないですし、時間や労力がかかってくるので効率は悪いですよね。

若いときこそお金が必要です。その時に低収入で我慢するより副業を始めて収入を上げることは検討したほうがいいです。

僕は介護職の傍らネットビジネスをしている

 

 

僕の場合はその時間を使って時間を切り売りしない形のアフィリエントを初めて月に20万円の収益を得ることに成功しました。

なので僕の今の月収は介護夜勤専従の25万円〜30万円にアフィリエントの収入20万円がプラスされて45〜50万円ぐらいです。

この金額を介護士が普通に働いて稼ごうかと思うと無理だと思います。

しかもどんどん記事を作る労力が減ってくるので、自分の時間を作ることができます。

夜勤明けの日や休みの日は充分な睡眠が必要だと僕は思います。普通に日勤と夜勤両方入るような働き方をするのはさすがに疲れてしまいます。

僕に関しては夜勤のみの仕事でも11回入れていた時は定期的に体調を崩してしまうことが多かったです。

僕の場合は夜勤を定期的に休む職員がいてその負担が派遣の僕に降り注ぐことが多いです。

普通の夜勤より疲労困憊していることもあって、さすがに交渉して仕事の数を減らしてもらいました。

なので副業という形で時間を切り売りしない副業を構築するのが一番だと思います。

それなら働いていない時間も収入が発生するので普通に美味しいと思います。

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介護士の掛け持ちの一番のデメリットはキツイという事

 

 

給料を増やす選択肢がある派遣ではありますけど、自分の時間を切り売りするような働き方になるので個人的にはオススメしていません。

介護の仕事は基本肉体労働で、夜勤と日勤を両方こなすのはハードです。

僕自身も月に10回~11回(派遣会社に交渉して9回〜10回になりました)夜勤をしていますけど、それ以上に働くのは体力的に大変です。

それなら生活コストを下げて少ない出勤で生活できるようにしたほうがいいと思います。

まず介護士がすることは稼ぐ金額を増やすより生活の見直しを行なって固定費を下げることだと思います。

時間を切り売りする働き方はいずれ限界がくるのでそこから脱却する必要があります。

時間を切り売りするする働き方はリスクが大きい

 

 

僕は月に10万円あればそこそこ楽しく生活できるような人間なので、無理して働く必要もないです。

なので負担が少ないように週に2回ぐらいの出勤みたいな感じに今は落ち着いています。

まず副業を始める前に自分の生活費を徹底的に落とせば労働量を減らすこともでき生活ができます。

自分の生活基盤を作ってから副業に取り掛かったほうがいいです。

そのための節約方法も記事にまとめていますので良かったら読んでみてください。

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いくら頑張っても体調を崩したら仕事を休まないといけないのでその分の収入が減ってしまいます。

それなら労力を使わずに収入を得ることができるアフィリエントやせどりみたいな商売をした方がいいのではないか?と思っています。

介護の派遣の仕事は時間を対価で給料をもらっています。

逆に頑張れば頑張るほど収益化するような働き方を副業とするのは個人的にオススメです。  

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掛け持ちをしなくても生活できるようにすることが大事

 

 

先ほどの項目で仕事がハードということを書きましたが、そもそも自分の時間を削ってそこまでのお金を稼ぐ必要があるのか疑問に感じます。

僕も夜勤専属で働いているのですけど、派遣先の職員に絶対「他はどこでしているの?」って聞かれます。

それに「ここだけですよ」と答えると意外そうな顔をされることはよくあります。

どうやら夜勤をすると時間が生まれやすいのでさらに働いて稼ごうみたいなのが普通のようです。

なので無理に働く必要もないと思っていて、逆に働いていない時間が欲しいと思うようになりました。

お金は確かに欲しいのですけど、労働時間を増やしてお金にしようという意識はただ単に消耗しているだけな気がします。

家族を持っている、借金があるなど皆さんいろんな事情があるので否定はできないです。

しかし時間を生活できる額を高額な介護派遣で稼いで、生活費から逆算して日数も調整して時間を切り売りしないビジネスを育てていけば良いと思います。

【まとめ】介護職が副業をした方がいい理由を事例と共に解説します どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在26歳で5年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

時間を切り売りしないためにも単価の高い仕事を積極的にしていく

 

 

ダブルワークは自分の時間を切り売りする方法なので僕はあまりオススメしません。

結局お金を得てもそのお金を使う時間がないと意味はないわけですし。

僕はダブルワークをしないので収入はその分低いので、出来るだけ1回の夜勤の単価が高い派遣先を選ぶように意識しています。

例えば日勤のみの仕事をしていて20日働いて24万もらうより夜勤の仕事8回(実質16 日)をして22~24万円をもらったほうが良いと僕は思っています。

介護士は夜勤専従になることで月収30万円を稼ぐことができます どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在26歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

1回で2日分働くのは大変ですけど、結果的に休みの日数を多く作る事が可能なので僕はこっちを選びます。

そこに生活費を下げていけばいくほど自分の時間を作って頑張れば頑張るほど拡大して可能性があるビジネスを取り組む事ができます。

やっぱりそのためには良い案件を探す事が大事でその上で派遣会社選びがさらに重要になります。

 

Wワークをもししたい場合は介護派遣を利用した方がいいです。

個人的にオススメなのが『かいご畑 』です。

ここでは資格の取得も無料できますし、取り扱う案件も多くて満足する転職ができると思います。

無料で5分ぐらいで登録できますのでもし良かったら以下のボタンから登録してみてください。

 

 

転職をして福利厚生や収入を上げて自由時間を増やしていこう

 

介護職は比較的低賃金で整っていない福利厚生で働いている人が多いのですけど、中にはしっかりした給料と福利厚生がある施設も存在します。

なのでそういう施設に行き着くまで転職を重ねる事をオススメします。

「転職を何回もすると履歴書に傷がつく」という声があるのですけど、その時は派遣を使っていろんな施設で働いてみるのがいいと思います。

中の職員に年収や福利厚生の事を聞いて「ここいいな」と思ったら派遣会社に「ここで正社員で働きたい」

僕自身派遣として働いているのですけど、同じ施設で働くことは意味がないと思っています。

その分変化がないということですし、収入を上げたり労働環境をよくしたい時に同じところで働き続けても仕方ないです。

特に介護士は人手不足なので転職前提でキャリアを立てたほうがいいです。

僕自身は派遣でいろんな施設を巡りながら多くの事を学んで生かしていきたいと思います。

僕のしている派遣のメリットは以下の通りです。

 

派遣として働くメリット

  • 残業は基本ない
  • 残業があってもしっかりつけてくれる
  • 施設とのトラブルは間に派遣会社が入ってくれる
  • 高時給の案件が多い
  • 人間関係や労働環境が嫌になったら他の派遣先に移る事ができる
  • 自分の好きな出勤時間を希望して働くことも可能

介護士は人材不足と資金不足によって自分のところで雇っている介護士を守る力が弱いので大きいところに守ってもらう事が大事だと思います。

介護派遣のメリット・デメリットに関しては別の記事で紹介してますので良かったら一緒に読んでみてください。

【完全解説】介護派遣のメリット・デメリットを実体験から書いていきますこのページでは介護派遣を活用して年収をアップさせた経験から、介護派遣のメリット・デメリットや上手に活用する方法を解説しています。...

 

現役介護士がオススメする絶対に登録しておきたい3つの介護転職エージェント

 

僕が介護士が転職するに当たって是非登録して欲しい介護職エージェントは以下の通りです。

 

これらの介護派遣は大手の派遣会社ということもあってコンサルタントがしっかりしているということと高待遇を受けられることです。

また介護職の転職エージェントによって同じ施設でも収入が変わるので複数登録することをお勧めします。

なので上記の3つのエージェントは全部登録することを当サイトではお勧めします。

介護派遣会社を複数登録しておいたほうがいい理由を現役介護士が解説します どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在25歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

特にかいご畑は初心者のキャリアアップのための支援を積極的に行なっていて資格取得にかかる費用を負担してくれるのは比較的大きいと思います。

僕自身も実務者研修の資格はかいご畑で取得したいと考えています。

かいご畑

 

 
 

これから介護士を始めたい方に必須の資格『介護職員初任者研修』を無料取得する事ができます。


普通に取ると10万円近くかかってしまうので是非登録して資格取得してほしいです。

 

かいご畑の特徴

  1. 実務者研修、初任者研修スクール費用の負担(10万円)
  2. 1万を超える求人の豊富さ
  3. 介護派遣業界では大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
  4. 給料を週払いで払ってくれる制度がある
  5. 介護をしたことがない人へのサポートが手厚い

 

 

「かいご畑」未経験の方には絶対にオススメの介護派遣会社です。

これから資格をとってステップアップしたい方からしたら非常に嬉しいですよね。

詳しく解説した記事がありますので良かったら読んでみてください。

マイナビ介護職

マイナビは転職の王道中の王道。
 
 
豊富な案件と転職のプロによる手厚いケアを受ける事ができます。
 
 
転職に安定性を求めたい人はぜひ登録してみてください。
 
 
 
 
 
マイナビ介護職の特徴

  1. 大手で非常に安心できる
  2. キャリアカウンセリングが非常にありがたい
  3. 大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
  4. 非公開求人が非常に多い
  5. 介護施設側の信頼が絶大

 

 

大手の安心感が欲しい人は「マイナビ介護職」がオススメです。

「マイナビ介護職」について詳しく知りたい方は別の記事で解説していますのでもし良かったら読んで見てください。

『マイナビ介護職』の評判・口コミはどうなの?現役介護士が解説します『マイナビ介護職』の「評判」や「口コミ」や「サービス概要」を現役の介護士の視点でまとめた記事です。転職エージェント選びをしている方は参考にしてみてください。...

 

きらケア介護派遣

 
きらケアは転職の王道中の王道。

 
豊富な案件と転職のプロによる手厚いケアを受ける事ができます。
 
 
派遣は多くの会社で比較するものなので是非選択肢として入れておきたいところです。

 

 

きらケア介護派遣の特徴

  • 大手なので多くの施設が安心して求人が出せる
  • アドバイザーが多くて安心
  • 非公開求人が多い
  • アドバイザーが介護業界において詳しい
  • コンサルが優秀

 

 

きらケア介護派遣は資格を取得して「給料あげたいな」という方にオススメの派遣会社です。

時給1700円代の求人を置く取り揃えています。

気になる方は解説記事がありますので良かったら読んでみてください。

【まとめ】『きらケア介護派遣』の口コミ・評判・メリットを現役介護士が解説介護派遣で比較的に評判の良いきらケア派遣の良いところだけではなくて、悪い口コミや評判やメリットやデメリットに関して現役介護士がリアルな視点で徹底的に解説していきたいと思っています。...
 

オススメ介護派遣会社に関してのランキングの記事もありますので良かった一緒にどうぞ。

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介護派遣を上手に使って充実したライフスタイルを確立していこう

 

派遣は自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。

ダブルワークをすることも可能ですし、あまり働かずに生きていたいっていう人も少ない勤務数で調整してくれます。

僕自身も最近働きすぎだということで派遣会社に調整してもらって勤務の回数を減らしていただきました。

特に介護派遣をするようになってから僕の人生は大きく良い方向で変わったと思います。時間ができてお金にも余裕ができたのは本当に大きいです。

職場が自分に合わなくても派遣先を変えれば良いですし、そもそもどこも人手不足で働きたいけど働けないということは皆無です。

そういった意味では介護は隠れた美味しい職業だと僕は思っています。

結局最初の職場によって結構左右されるのでできるだけプロの手を借りて職場探しをした方がいいと思います。

そういうときは転職エージェントを利用するのがいいと思います。

個人的にオススメはかいご畑 です。ここでは

  • 資格取得が無料
  • 優秀なコンサルが多い
  • 特に若い介護士さんにオススメ

という感じです。なのでお金と労働環境のいい環境を望んでいる若い人は多いので、そう言う方に寄り添ったコンサルをしてくれます。

特に資格なしで介護を始める方は無料で資格を取得できるかいご畑 は本当にオススメです。

いつ無料の資格講習が終わるかわからないので早めに登録する事をオススメします。