どうもたんたん（@tantan4423）です。
5年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました。
最初の3年は島根県で法人内のショートステイと従来型特養とユニット型特養で経験を積みました。
その後上京し介護派遣にて有料老人ホームで夜勤専従として働いた後に島根に帰省し老健に勤務しました。
今はフリーランスとして作家活動やマーケティングやアフィリエイトをして生計を立てています。
先日以下のようなツイートをしました。
特に介護のスキルや知識に関してお金と時間を使って身につけたのなら介護現場にそれを持ち込むよりも別の媒体でマネタイズしたほうがいいという事。
数字が結果として出ない以上得たものがそのまま自分の旨味になる事が少ないからね。
— たんたん@介護×ブログ (@tantan4423) June 10, 2020
特に介護のスキルや知識に関してお金と時間を使って身につけたのなら介護現場にそれを持ち込むよりも別の媒体でマネタイズしたほうがいいという事。
数字が結果として出ない以上得たものがそのまま自分の旨味になる事が少ないからね。
今回の記事では「介護士は本業以外のスキルや知識を身につけるべき」理由について書いていきたいと思います。
※待遇の良い介護施設に転職するために必要なノウハウをまとめた記事がありますのでご活用ください。
この記事の目次
介護のスキルや知識を身につけてもお金になりにくい
僕個人も介護士をしながら副業としてブログビジネスに取り組んでいますけど、これは正解だと思っています。
この時間を使って本業で使える資格や知識やスキルを手に入れる行為はとてもいい行為です。
しかし、本業のスキルアップをしたところで給料が上がるのでしょうか？
例えば資格のことを言えば
- 介護福祉士の資格を持っている人と持っていない人で毎月の給料に1万円ぐらいしかない
- ケアマネの給料が初任者研修の職員の給料より少ない
- 夜勤を多くこなす人の方が稼いでいる（資格関係ない）16
介護業界において資格やスキルを持っていることによって自分の給料を大きく上がることが少ないです。
そして仕事中に資格勉強ができるならいいと思います。
しかしこれらの資格を取るための時間や費用に関してはポケットマネーや休みの日を使って行います。
多くの施設が資格取得や研修の参加費を負担してくれないこともあります。
その時間を使って別のスキルや知識を身につけて副業という形で収入を得た方がいいのではないか？と思っています。
もちろん資格による手当が多かったり、資格取得のための費用を負担してくれるのならいいかもしれないです。
そうじゃない限り自分のお金と時間を負担したのにそこまで給料が上がらないということになってしまいます。
使った時間とお金に対する効果が薄すぎると思います。
本業のスキルや知識は働いてお金をもらいながら身につければいい
もちろん現場には入居者がいてその人たちに良い生活をして欲しいからいろんな研修に行ったり勉強したり資格を取るのだと思うけど、それは個人ではなくて会社が全面的に支援しないといけないことだよ。
それができていないのにスキルを上げることを強要して対価を払わないのは意味が分からないよ
— たんたん@介護×ブログ (@tantan4423) June 10, 2020
そもそも介護士の仕事は数字としてその人の仕事を評価するシステムではないです。
なので頑張りが認められないことが多いです。
いくら頑張って仕事をしたり自分のスキルや知識を蓄えたとしても自分の収入に直結しないのは痛いと思います。
それなら変に自分のプライベートの時間を削って研修に行ったり資格を取得する勉強をする意味があるのか？と疑問に感じます。
介護士のスキルに関しては質の良い現場で働けばどこでも通用する人間になれます。
資格が介護福祉士の資格がなくても優秀な人材はリーダー職として活躍しています。
なので大事なのは就業時間内の勤務で多くのことを学んで自分の身にできるか？ということだと思っています。
実際に自分の資格を取るためにプライベートの時間を使ったり、お金を払ったところで返ってくる金銭的なリターンは少ないです。
それならその時間をお金を使って他の稼げるスキルを身につけて副業として運用した方がいいと思います。
もらえる額が決まっている以上本業でのスキルアップに時間やお金を使う必要はないです。
介護士とは違ったスキルや知識を身につけて本業と繋げてマネタイズするべき
僕自身もプライベートの時間に介護の現場でのスキルアップには時間もお金も使っていません。
僕ん場合は世の中の介護士の多くの声とニュースをネットで調べてそのことについて思っていることや良い解決策をブログやSNSで発信していることです。
これのいいところは自分の好きな情報発信と本業での介護の考えを掛け合わせたものであることです。
おかげで毎月ブログでは月10万円以上の収益が発生しています。
資格やスキルによる昇給額を多く上回ることに成功しています。
一応介護関係の発信をしているので本業へのスキルや知識を向上することにも繋がります。
結果的に収入を生み出しているサイクルを作れていることです。
どちらかというと今の僕は本業に関してはお金をもらいながらインプットをしてメディアを通してアウトプットして収益アップができています。
ブログに関しては元から好きなことでもあったので好きなことと本業を掛け合わせ流ことができています。
これが本業の収益を上げる方向にシフトしていては収入は大きく上がっていませんでした。
簡単に言ってしまえば本業の収益は上がりにくいから副業の収益を上げる方にシフトした方がいいということです。
そして副業の選択にしても頑張れば頑張るほど結果にになりやすいものがいいです。
単に時間を切る売りして働くのは普通の労働と何も変わらないですからね。
良い副業と悪い副業に関しては別の記事で書いていますので良かったら読んでみてください。
時間を生み出す働き方をしよう
僕自身派遣として働いているのですけど、同じ施設で働くことは意味がないと思っています。
その分変化がないということですし、収入を上げたり労働環境をよくしたい時に同じところで働き続けても仕方ないです。
特に介護士は人手不足なので転職前提でキャリアを立てたほうがいいです。
僕自身は派遣でいろんな施設を巡りながら多くの事を学んで生かしていきたいと思います。
僕のしている派遣のメリットは以下の通りです。
- 残業は基本ない
- 残業があってもしっかりつけてくれる
- 施設とのトラブルは間に派遣会社が入ってくれる
- 高時給の案件が多い
- 人間関係や労働環境が嫌になったら他の派遣先に移る事ができる
- 自分の好きな出勤時間を希望して働くことも可能
介護士は人材不足と資金不足によって自分のところで雇っている介護士を守る力が弱いので大きいところに守ってもらう事が大事だと思います。
介護派遣のメリット・デメリットに関しては別の記事で紹介してますので良かったら一緒に読んでみてください。
仕事を探す時は複数の派遣会社を掛け持ちしたほうがいい
派遣介護士の基本は複数の派遣会社に登録して常に比較することです。
というのも単純に派遣会社によって同じ施設でも単価が違ったりするので、働きながらも常に求人をみて、希望の単価があったらすぐ応募するということをしています。
派遣会社を変えるのは面倒ではありますけど、時給が100円上がっただけで、月収が1万円以上変わってきますからね。
それは非常に大きいです。正社員で1万円を上げるためには資格を取ったり役職に就かないと厳しいです。
しかし派遣の場合は派遣会社を変えるだけで実現可能です。しかも派遣は辞めるのも時間もかからずにハードルも低いです。
時期や施設の人手の状況によって単価がどんどん変わってくるのが派遣会社なので、常にチェックして良い案件に飛びついていけばいいのではないか？と思っています。
絶対に登録しておきたい介護職員の転職エージェント
僕が介護士が転職するに当たって是非登録して欲しい介護職エージェントは以下の通りです。
これらの介護派遣は大手の派遣会社ということもあってコンサルタントがしっかりしているということと高待遇を受けられることです。
また介護職の転職エージェントによって同じ施設でも収入が変わるので複数登録することをお勧めします。
なので上記の３つのエージェントは全部登録することを当サイトではお勧めします。
特にかいご畑は初心者のキャリアアップのための支援を積極的に行なっていて資格取得にかかる費用を負担してくれるのは比較的大きいと思います。
僕自身も実務者研修の資格はかいご畑で取得したいと考えています。
①かいご畑
これから介護士を始めたい方に必須の資格『介護職員初任者研修』を無料取得する事ができます。
普通に取ると10万円近くかかってしまうので是非登録して資格取得してほしいです。
- 実務者研修、初任者研修スクール費用の負担（10万円）
- 1万を超える求人の豊富さ
- 介護派遣業界では大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
- 給料を週払いで払ってくれる制度がある
- 介護をしたことがない人へのサポートが手厚い
「かいご畑」未経験の方には絶対にオススメの介護派遣会社です。
これから資格をとってステップアップしたい方からしたら非常に嬉しいですよね。
詳しく解説した記事がありますので良かったら読んでみてください。
②マイナビ介護職
- 大手で非常に安心できる
- キャリアカウンセリングが非常にありがたい
- 大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
- 非公開求人が非常に多い
- 介護施設側の信頼が絶大
大手の安心感が欲しい人は「マイナビ介護職」がオススメです。
「マイナビ介護職」について詳しく知りたい方は別の記事で解説していますのでもし良かったら読んで見てください。
③きらケア介護派遣
- 大手なので多くの施設が安心して求人が出せる
- アドバイザーが多くて安心
- 非公開求人が多い
- アドバイザーが介護業界において詳しい
- コンサルが優秀
きらケア介護派遣は資格を取得して「給料あげたいな」という方にオススメの派遣会社です。
時給1700円代の求人を置く取り揃えています。
気になる方は解説記事がありますので良かったら読んでみてください。
④介護エイド
「介護エイド」の一番の特徴はコンサルの質が高いということです。
あなたが良い就職ができるように徹底的にサポートしてくれます。
都市部にも多くの案件があるので安心ですね。
・初めて転職エージェントを使う方
・人間関係を重視して働きたい方
・手厚いコンサルを受けたい方
・首都圏に住んでいる方
以下のボタンから無料登録する事ができます。
⑤ココカイゴ転職
【ココカイゴ転職】は求人者に対して親切で丁寧に対応することをモットーに運営しています。
転職後までしっかりサポートをしてくださるので安心して利用する事ができます。
求人の質も高くて無料で利用できますので、是非登録してみてくださいね。
・非公開求人をみてみたい
・専門職のアドバイザーに転職サポートして欲しい
・気軽に転職がしたい
以下のボタンから無料登録する事ができます。
解説した記事もありますので合わせて読んでみてください。
⑥ジョブメドレー
ジョブメドレー
は介護士の仕事だけではなくて保育士や看護師などの医療福祉を全般を扱った転職サイトになります。
言ってしまえば非常に規模の大きな会社になります。
なので全国各地に求人を揃えているということが特徴になります。
・地方に住んで仕事を探したい方
・一回退職して復職する方
・専門のキャリアアドバイザーにサポートをしてほしい人
・初めて転職サイトを利用する方
オススメ介護派遣会社に関してのランキングの記事もありますので良かった一緒にどうぞ。
この記事のさいごに・・・
実際に介護士として働いていると頑張ってもそれが給料に反映されない世界なんだなと感じることが多いです。
だからこそ本業の為の努力はあまりコスパが良くないと感じています。
学んだ知識やスキルがそのまま給料に反映されるならいいと思います。
しかし、そうではないので自分で他の稼ぎたかをする必要があると思います。
そのためにも副業は介護士だけでなく雇われて働いている人には必要な選択肢であると思っています。
労働環境や風習などは職場によって結構左右されるのでできるだけプロの手を借りて職場探しをした方がいいと思います。
そういうときは転職エージェントを利用するのがいいと思います。
個人的にオススメはかいご畑 
です。ここでは
- 資格取得が無料
- 優秀なコンサルが多い
- 特に若い介護士さんにオススメ
という感じです。なのでお金と労働環境のいい環境を望んでいる若い人は多いので、そう言う方に寄り添ったコンサルをしてくれます。
特に資格なしで介護を始める方は無料で資格を取得できるかいご畑 
は本当にオススメです。
いつ無料の資格講習が終わるかわからないので早めに登録する事をオススメします。
正社員として働きたい介護職の人は「マイナビ介護職 
」をお勧めします。
かいご畑 
マイナビ介護職 
きらケア介護派遣 