介護派遣の働き方

「介護派遣は安定していない」イメージが強いので誤解を解いておきたい

 

どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。

僕は現在25歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました。

最初の3年は島根県で法人内のショートステイと従来型特養とユニット型特養で経験を積みました。

その後上京し介護派遣にて有料老人ホームで夜勤専従として働いた後に島根に帰省し現在は老健に勤務しています。

これからのキャリアとしては近いうちに都市部に再び戻るつもりです。

かいご畑で実務者研修の資格を無料で取得して国家資格である介護福祉士を取得するつもりです。

かいご畑で無料で資格取得

かいご畑に関しても詳しく解説している記事がありますので良かったら読んでみてください。

『かいご畑』の内容・口コミ・評判・メリット・デメリットをまとめて解説します どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在25歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

今回は多くの人が「介護派遣は安定していない」と言っている声を聞いたので実際に派遣として働いている身として反論を書いていきたいです。

派遣=安定していないという根強いイメージ

 

先日以下のようなツイートをしました。

派遣=安定しないというのは確かに分かりますけど、別にそこまで安定性が欲しいとは思わないですし、そもそも安定性ってなんだ?と思うわけで。

 

よく「派遣は安定していない」と言われるのですけど、多くの人がいつ派遣切りされるか分からずにビクビクしながら働いているというイメージが強いです。

実際に僕自身も派遣として働いていて感じることなんですけど、別に将来に対する不安などないです。

というわけで上記のツイートについて深く掘り下げて解説してきます。

派遣切りされたら無職になるわけではない

 

そもそもなんですけど、派遣切りが怖くてそれが雇用の安定に繋がらないという声なんですけど、派遣切りされたからってすぐ無職になる事はないです。

なんか派遣切りされたら終わりとか次探すのが面倒臭いとか思う人も多いですけど、派遣切りされてもすぐ派遣会社の人が新しい職場を紹介してくれます。

だいたい次の月から働き始める事ができます。

「お気に入りの施設なのに派遣切りされて離れるのは嫌」という人はその施設に就職すればいいのではないでしょうか?

そもそも派遣として働いている人はそこまで今勤めている施設に固執はしていなく切られたとしても「はい次に行こう」という感じに切り替えます。

別にいろんな施設を巡るのが嫌でずっと同じ場所で働きたい人は正社員になればいいのではないでしょうか?

どこにでも働ける人間になる事が安定につながる

 

僕自身は介護派遣が安定していないとは思っていないんですよね。

  • 別に派遣切りになっても他の施設で働けばいい
  • 切られたら他の施設の業務を経験する事ができる
  • 派遣切りをきっかけに単価の高い案件に応募してみる

みたいなかんじで、派遣を切られたところで他の施設で経験を積む事ができると思えばいいのではないでしょうか?

そもそもなんですけど、多くの施設が介護士を求めているという中で雇用形態関係なく職を絶やす事なく働き続けられる事自体が安泰だと思います。

同じ施設で働き続けたい人からすると今いる施設を離れるのはリスクかもしれないですけど、はっきり言って職場が変わる事はなんのリスクにもなっていないです。

もちろんライフスタイル的には派遣が少ない地方での勤務や家族の存在とかもあって一概にはいえないですけど、雰囲気で派遣がダメと決めつけている介護士が多くてもったいないと感じます。

あと今勤めている施設が事業運営が厳しくなって転職せざるをえないみたいな事も普通にある時代に正社員=安定だと盲信するのはどうなのか?と考えます。

本当に安定を求めるなら自分がどこの施設に行っても通用するスキルや知識を身につけていろんな施設で経験を積んだ方がいいと思います。

そもそも介護士の派遣切りは滅多にされない

 

なんかみんな安定という言葉が好きなようですけど、なにが安定だと思っているのでしょうか?

なんか自分の意思とは関係なく派遣切りされる点しか考えていなく、それが嫌だから派遣は安定性がないと考えていませんか?

はっきりいって派遣が安定していないという人は派遣切りの事しか言っていなくて逆にその問題さえ解決できたらいいんじゃない?と思います。

そもそもの事なんですけど、介護士派遣の場合はほとんどの人が派遣切りされる事はないです。

とはいえ僕は先日派遣切りされましたけど、あまり介護派遣をしている人で派遣切りされた人の話を聞いた事ないです。

本日、理不尽に介護派遣切りをされましたがそんなに痛くありません どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在25歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

まぁそうですよね。人手不足がやばすぎて求人を出しても来てくれない施設が派遣を応募するわけですからね。

運営が厳しいとか相当問題を起こさない限りは理不尽に切ったりなんかしません。

派遣切りされるような問題行動を起こしたなら正社員でも退職に追い込まれてしまいますし、職場での立場は無くなってしまいます。

運営が厳しくて切られた場合もそんな運営が厳しい施設で働き続けるぐらいなら転職した方がいいですよ。

介護業界という慢性的に人手不足の業界なら普通に働いていれば派遣切りなんてされないです。

みんなが思うほど安定感がないわけじゃないんですよね。

派遣になるメリットについて

 

個人的には正社員になるよりかは派遣で働いた方が自分の理想の生活を実現できるから意図的に選んでいるだけです。

  • シフトの指定ができる
  • 直接雇用のパートより圧倒的に給料が高い
  • 派遣会社の方が介護施設より儲かっている
  • 残業代未払い、有給未消化はほぼない
  • 夜勤専従ができる
  • 責任に押しつぶされない
  • 副業がしやすい

別に僕は施設で一緒に働いている職員と戯れたいというわけではなくていかに効率よく自分のできる事で給料を稼げるか?ということを考えています。

僕自身は週5日勤務という長い時間働くことにストレスを感じてしまうのでその労働日数をいかに減らすのか?ということについて考え続けています。

僕の場合は

  1. 生活費を徹底的に下げる(月10万円あれば楽しめる)
  2. 労働で月10万前後稼ぐように出勤日数を調整する
  3. 結果:月に8回ほど夜勤をする生活になる(実質週4日労働)
  4. 空いた時間(休みの日、夜勤の入りと明け)の時間が増えたので副業を始めて収入を上げる

という風にして生活をしています。

この生活が実現できているのも派遣のおかげなので僕からしたらありがたいですね。

 

良い環境で介護士の仕事がしたい人は派遣で働くことをオススメします

介護士という仕事が好きでまだ続けたい人は働きやすい環境で働くことが大事です。

実際に介護業回は人手不足ではあるのでどこの園も喉から手が出るほど欲しいです。

そうなってくると派遣という働き方がとても美味しくなります。

派遣として働くメリット

  • 残業は基本ない
  • 残業があってもしっかりつけてくれる
  • 施設とのトラブルは間に派遣会社が入ってくれる
  • 高時給の案件が多い
  • 人間関係や労働環境が嫌になったら他の派遣先に移る事ができる
  • 自分の好きな出勤時間を希望して働くことも可能

委託している人に不利益を被る形になるので介護施設もあまり強気に出る事ができません。

実際に介護士の派遣をしている人ってそこまで多くなくてなかなか派遣という文化が薄いので理解してくれないところはあります。

しかし派遣会社に雇われているので自分のことを守ってくれます。

介護士は人材不足と資金不足によって自分のところで雇っている介護士を守る力が弱いので大きいところに守ってもらう事が大事だと思います。

介護派遣のメリット・デメリットに関しては別の記事で紹介してますので良かったら一緒に読んでみてください。

介護派遣で働くメリット・デメリットを現役派遣介護士が徹底解説します

僕自身も保育士をしている時に派遣として働いていたら介護士という仕事をせずに保育士で働き続けていたかもしれないです。

次から現役介護士がオススメする派遣会社や転職サイトを紹介していきます。

現役介護士がオススメする絶対に登録しておきたい2つの介護派遣会社

僕自身が非常にオススメしているのは

  • かいご畑
  • きらケア介護派遣

です。これら二つの介護派遣は大手の派遣会社ということもあってコンサルタントがしっかりしているということと高待遇を受けられることです。

特にかいご畑は初心者のキャリアアップのための支援を積極的に行なっていて資格取得にかかる費用を負担してくれるのは比較的大きいと思います。

僕自身も実務者研修の資格はかいご畑で取得したいと考えています。

かいご畑

 
 

これから介護士を始めたい方に必須の資格『介護職員初任者研修』を無料取得する事ができます。


普通に取ると10万円近くかかってしまうので是非登録して資格取得してほしいです。

 

かいご畑の特徴

  1. 実務者研修、初任者研修スクール費用の負担(10万円)
  2. 1万を超える求人の豊富さ
  3. 介護派遣業界では大手なのでコンサルタントが誠実に対応してくれる
  4. 給料を週払いで払ってくれる制度がある
  5. 介護をしたことがない人へのサポートが手厚い
 

無料で資格取得公式ページ

 

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きらケア介護派遣

きらケアは転職の王道中の王道。
 
豊富な案件と転職のプロによる手厚いケアを受ける事ができます。
 
 
派遣は多くの会社で比較するものなので是非選択肢として入れておきたいところです。

 

 

きらケア介護派遣の特徴

  • 大手なので多くの施設が安心して求人が出せる
  • アドバイザーが多くて安心
  • 非公開求人が多い
  • アドバイザーが介護業界において詳しい
  • コンサルが優秀

詳細ページ公式ページ

【きらケア派遣まとめ】口コミ・評判・感想・メリット・デメリットを解説 どうも現役介護士のたんたん(@tantan4423)です。 僕は現在25歳で4年前に保育士から介護士に無資格、未経験で転職しました...

 

まとめ・・・

 

同じ施設で長く働きたい・転職するのが嫌という人からしたら派遣が安定していないものに見えますけど、僕からしたら同じ施設で働き続けること自体がリスクです。

そこは個人のライフスタイルによって変わってくるので一概に派遣は安定していないと断定するのはよくないと思っています。

 

結局最初の職場によって結構左右されるのでできるだけプロの手を借りて職場探しをした方がいいと思います。

そういうときは転職エージェントを利用するのがいいと思います。

個人的にオススメはかいご畑 です。ここでは

  • 資格取得が無料
  • 優秀なコンサルが多い
  • 特に若い介護士さんにオススメ

という感じです。なのでお金と労働環境のいい環境を望んでいる若い人は多いので、そう言う方に寄り添ったコンサルをしてくれます。

特に資格なしで介護を始める方は無料で資格を取得できるかいご畑 は本当にオススメです。

いつ無料の資格講習が終わるかわからないので早めに登録する事をオススメします。

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